為進一步探索研究推進青年人才發展的對策和建議、推進研究所實施“3H”工程、加強人才隊伍建設，11月15日，中科院人力資源管理研究會中南分會專題研討會在廣州召開。中科院武漢分院院長朱耀仲、黨組書記陳平平，廣州分院院長黃寧生、黨組副書記許魁文及中南分會所屬武漢分院、合肥研究院、中科大、廣州分院各會員單位的領導、人事部門負責人近60人參加會議。會議由許魁文主持。
黃寧生致歡迎辭。他充分肯定人力資源管理研究會中南分會成立三年來緊密圍繞實施中科院“創新2020”和研究所“一三五”規劃，在人力資源規劃、人才隊伍建設、薪酬體系制定、人力資源配置等多方面開展的工作和取得的成效，希望中南分會及各單位認真學習貫徹落實黨的十八大精神，圍繞“人才強院”的發展思路，為促進中科院人力資源的能力建設、提升人力資源開發與管理水平、不斷加強創新人才隊伍建設發揮更加積極的作用。
武漢巖土所、武漢物數所、合肥研究院、中科大、廣州能源所、廣州生物院等單位圍繞促進青年科技人才成長、加強人才梯隊建設、實施“3H”工程做好人才服務保障等先后在大會進行交流發言。
陳平平作會議總結。她指出本次會議開得很成功，很有意義，各單位圍繞領軍人才作用發揮、青年人才培養、人才生態系統優化、“3H工程”難題破解、人才服務保障等主題認真開展調查研究，提出不少建設性的思路和建議，體現各單位對人才工作“理解深刻、工作到位、成效顯著、對策有針對性”的特點。同時，陳平平對研究所進一步加強人才隊伍建設提出六點建議：一是抓認識，把握人才和人才工作的極端重要性；二是抓布局，科學規劃布局人才工作目標；三是抓核心，培養領導人才牽引隊伍建設；四是抓結構，著力優化形成合理的結構梯隊；五是抓重點，培養和引進一大批青年科技人才；六是抓服務，營造有利于創新人才發展的生態環境。
會場
黃寧生致歡迎辭
陳平平作會議總結
許魁文主持會議
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